Remote est une entreprise spécialisée dans les ressources humaines et l'emploi global, dont la mission est de permettre aux entreprises de toutes tailles de recruter, rémunérer et gérer des équipes internationales. L'entreprise développe une plateforme RH conçue pour résoudre les défis complexes de conformité liés à l'emploi à l'échelle mondiale, en s'appuyant sur des domaines techniques tels que l'automatisation et les capacités d'intelligence artificielle. Sa présence géographique s'étend sur six continents.
La culture d'entreprise de Remote est fondée sur le travail asynchrone et distribué. L'entreprise ne possède aucun bureau physique et encourage ses collaborateurs à organiser leur emploi du temps autour de leur vie personnelle plutôt qu'autour des réunions. L'organisation privilégie la concentration plutôt que la présence, et fonctionne par équipes pluridisciplinaires disposant d'une réelle autonomie et d'un impact significatif.
Sur le plan de l'ingénierie, Remote déploie des mises en production plusieurs fois par jour et livre du code quotidiennement. L'entreprise valorise la diversité des talents, des expériences et des cultures au sein de ses équipes, conformément à sa nature de société véritablement mondiale.
